法律解析
在下班途中病亡一般不属于工伤。根据《工伤保险条例》规定，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。下班途中通常已脱离工作岗位，不符合这一核心条件，如果是在上下班途中发生非本人主要责任的交通事故受伤可以视为工伤，否则就不是工伤。
不过，存在特殊情形时可能认定为工伤，比如突发疾病是由于工作原因直接导致，且能提供充分证据证明两者的因果关系。或者在下班途中因工作相关事务而处于持续工作状态，如因工作需要临时返回单位处理紧急事务途中突发疾病死亡，也有可能被认定为工伤。
法律依据
人力资源社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见（二）
